|
Приказ № 139 от 20.07.2026 |
|
Конкурс видеороликов от Общества «Знание» — «Читаем всей семьей» продолжается |
|
С 1 августа до 30 сентября пройдет третий период Всероссийского конкурса «Читаем всей семьей». Заявки на участие принимаются в двух основных номинациях: «Первые страницы», предназначенной для семей с детьми до шести лет, в которой рассматриваются первые шаги ребенка в знакомстве с книгой, и «Читаем вместе», где открываются возможности для свободного творческого самовыражения семей с детьми разного возраста. Кроме того, предусмотрены две специальные номинации: «Связь поколений», где оценивается участие представителей сразу нескольких поколений с акцентом на преемственность, и «Читай с нами, страна!», победитель которой будет определен путем открытого зрительского голосования в социальных сетях.
Принять участие в конкурсе могут семьи в полном составе: родители, дети, бабушки, дедушки и другие родственники. Для этого необходимо зарегистрироваться на сайте конкурса, разместить видеоролик продолжительностью от 1 до 5 минут, показывающий традиции и практику чтения в данной семье, в социальной сети «ВКонтакте» с хештегом #ЗнаниеЧитаемВсейСемьей и направить ссылку на него через личный кабинет участника. Также можно передать семейную книжную эстафету другим семьям, пригласив их к участию в конкурсе, за что конкурсантам начислятся дополнительные баллы. Для видеороликов можно использовать различные художественные приемы, сценическое чтение, инсценировки, семейные рассказы о любимой книге, совместное чтение вслух и т.д.
Критерии оценки творческих работ: степень вовлеченности членов семьи, оригинальность замысла и выразительность подачи, цельность и качество исполнения, отражение семейных ценностей, традиций чтения и межпоколенческого взаимодействия.
В каждом периоде будут определены 100 призеров и 10 победителей в основных номинациях и спецноминации «Связь поколений», которые получат наборы книг и другие ценные призы, а также возможность участия в финальных мероприятиях в Москве. Кроме того, в октябре-ноябре 2026 года в социальных сетях пройдет народное голосование для определения победителя в спецноминации «Читай с нами, страна!».
Финал конкурса и торжественная церемония награждения победителей состоятся в декабре 2026 года в Национальном центре «Россия» в рамках Форума школьных библиотекарей.
|
|
|
Проект «Энергия дружбы»: как партнерство детского сада и предприятия открывает детям мир техники и труда |
|
Партнерство детского сада с предприятиями города – ценный ресурс для развития дошкольников. Оно расширяет горизонты ребенка, помогает увидеть многообразие профессий, понять ценность труда и ощутить свою причастность к общему делу. Ярким примером такого взаимодействия стал проект «Энергия дружбы», который реализуют МДОУ «Детский сад № 16» и совет молодых работников градообразующего предприятия ПО «СТАРТ».
Сотрудничество началось с совместной акции по благоустройству: молодые работники предприятия раскрасили веранды детского сада. Для ребят это стало не просто зрелищем, а настоящим погружением в рабочий процесс: они наблюдали, как взрослые готовят поверхности, подбирают цвета, аккуратно наносят краску. У дошкольников зарождалось чувство причастности к общему делу, понимание, что результат рождается из слаженной работы.
Дальнейшее развитие партнёрства перевело знакомство с профессиями в плоскость живого диалога. Молодые сотрудники ПО «СТАРТ» пришли в гости в детский сад, чтобы ответить на бесконечные вопросы «почемучек». В центре внимания оказались темы, связанные с энергией и технологиями: роботы на производстве, атомные станции, строение атома и, особенно, ветрогенераторы. Специалисты доступно и увлекательно рассказали, что эти «белые гиганты» – настоящие «ловцы ветра», превращающие природную силу в электричество. Дети живо интересовались: «А если нет ветра?», «А можно ли сделать такой дома?», «А он шумит?». Такие вопросы – лучший показатель пробудившегося исследовательского интереса: у ребят появилось желание самостоятельно искать ответы, экспериментировать и создавать.
Ключевым образовательным событием совместного проекта стала игровая ситуация, позволившая соединить знания и практику. Дети получили необычное письмо с золотым ключиком на конверте и видеоприглашение от Буратино на премьеру спектакля в волшебном кукольном театре. Радость от предвкушения праздника сменилась озабоченностью: в театре неожиданно пропало электричество, премьера может не состояться, и Буратино ждал помощи от друзей. Перед дошкольниками встала реальная задача: как вернуть электричество?
В поисках решения дети вспомнили рассказ специалистов о ветрогенераторе. Они проявили инициативу: с помощью воспитателя позвонили инженерам, объяснили ситуацию и договорились о встрече. Так начался этап, где детская фантазия встретилась с инженерным подходом. Под руководством молодых наставников ребята попробовали себя в роли инженеров: им предстояло спроектировать и создать модель ветрогенератора, чтобы помочь Буратино и спасти премьеру.
День проектирования превратился в настоящий «завод» по производству ветрогенераторов. Каждый ребенок выбрал доставленный курьером ПО «СТАРТ» специальный пропуск с фирменным знаком и названием отдела: конструкторское бюро, технологический отдел, дизайнерский отдел, механический и сборочный цех. «Заводской автобус» доставил ребят в разные «отделы», где под руководством инженеров-наставников они приступили к работе. Деятельность всех участников была распределена по ролям и задачам.
В конструкторском бюро будущие инженеры учились переводить объёмный замысел в плоскостное изображение: чертили графическую модель ветрогенератора с помощью трафаретов, осваивали видение объекта в разных проекциях и соотносили схему с будущей конструкцией. Юные робототехники в технологическом отделе собирали вертушки из оси-шестерни, шкива и рукоятки, осваивая первые принципы механики и наблюдая, как движение передаётся от одного элемента к другому. Группа юных маркетологов дизайнерского отдела работала над рекламным баннером о чистой энергии. В нем они хотели рассказать о безопасности ветрогенератора для окружающей среды. Увлеченно шла работа в механическом цехе: здесь ребята изготавливали лопасти, тщательно продумывая их форму, соотнося деталь с чертежом и проверяя, подходит ли она к общей конструкции.
На финальном этапе все собрались в музыкальном зале, который на время стал сборочным цехом. Каждый «отдел» представил результаты работы: чертежи, образцы моделей лопастей и ветрогенераторов. Все материалы дошкольники передали молодым сотрудникам ПО «Старт», чтобы те завершили создание ветрогенератора для театра Буратино. И премьера кукольного спектакля состоялась!
В дальнейшем МДОУ «Детский сад № 16» планирует развивать сотрудничество с ПО «СТАРТ»: организовывать выставки детских работ, приглашать молодых специалистов к участию в тематических неделях и новых проектах. Ведь именно через живое общение и совместную деятельность ребенок учится понимать мир и находить свое место в нем.
|
|
Объявление о приеме документов для участия в конкурсе (аттестации кандидатов) на замещение вакантной должности директора МУНИЦИПАЛЬНОГО АВТОНОМНОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ «ГИМНАЗИЯ № 216 «ДИДАКТ» |
|
Департамент образования города Заречного Пензенской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности директора МУНИЦИПАЛЬНОГО АВТОНОМНОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ «ГИМНАЗИЯ
№ 216 «ДИДАКТ» (далее - конкурс).
Требования, предъявляемые к кандидатам:
Директор должен иметь высшее профессиональное образование по направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом» и стаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях - не менее 5 лет.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление о допуске к участию в конкурсе и документы, подтверждающие:
- - образование;
- - стаж педагогической работы;
- - стаж работы в должности руководителя;
- - наличие наград, званий, ученой степени, ученого звания;
- - повышение квалификации и (или) переподготовку;
- - анкету согласно приложению № 1 к настоящему Положению;
- - согласие на обработку персональных данных согласно приложению № 2 к настоящему Положению;
- - план развития образовательной организации с уклоном на патриотическое воспитание, ЗОЖ, развитие способностей и талантов обучающихся с использованием объектов социальной инфраструктуры города.
Документы представляются в подлинниках, которые после изготовления копий с них возвращаются гражданину, либо в копиях, заверенных в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Копии документов сверяются с подлинными документами секретарем конкурсной комиссии.
Документы представляются в Департамент образования г.Заречного Пензенской области с 29.07.2026 по 17.08.2026 по адресу: ул. Строителей, 20, г.Заречный Пензенской области, с 08.00 до 13.00 часов и с 14.00 до 17.00 часов (каб. 402), кроме выходных (суббота, воскресенье) дней, либо по e-mail:
Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
.
Предполагаемая дата проведения конкурса 21.08.2026 в 09.00 часов по адресу: г.Заречный, ул. Строителей, 20 (актовый зал).
Справки об условиях проведения конкурса, необходимых документах предоставляются по тел.: (8412)608477, (8412)609074, e-mail:
Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
|
|